Grupa Dobrych Trenerów

Poznaj trenerów, którzy poradzą sobie w każdej sytuacji.

NASZA HISTORIA

Rodzina trenerów z prawdziwą pasją.

Początki naszej działalności sięgają 1996 roku, kiedy narodziła się koncepcja firmy pod nazwą Interakcja - Grupa Szkoleniowa Psychologii Biznesu. Pomysłodawcą i głównym motorem przedsięwzięcia była Inga Zawadzka, o której śmiało można powiedzieć „człowiek orkiestra”.

Nie będzie łatwo wskazać drugiego takiego trenera, konsultanta i coucha, odznaczającego się niezwykłą intuicją oraz talentem

do motywowania ludzi, diagnozowania ich potrzeb, zdolności i lęków. Jej misją było otwieranie innych na możliwości

jakie daje życie. Swoją pasję przelała na córkę Dinę Zawadzką, która już jako nastolatka zaczęła asystować przy szkoleniach

i koordynować ich wspólne projekty.

 

W 2003 roku oficjalnie powstało Open Grupa Dobrych Trenerów. Firma połączyła znajomych trenerów

i zaprzyjaźnione firmy szkoleniowe działające z pasją, od wielu lat, na rynku usług szkoleniowych i doradczych.

 

NASZE 3 ZASADY:

Po pierwsze ludzie.

Poprzez ludzi

do celu.

Człowiek najważniejszy

w organizacji

NASZA METODA

Jak tworzymy szkolenia dla Twojej firmy?

Badanie potrzeb

Poznajemy Twoją firmę oraz jej pracowników, aby przygotować najlepsze rozwiązanie.

 

Interaktywny warsztat

Wierzymy w naukę poprzez doświadczenie. Nasze warsztaty stanowią alternatywę dla przewidywalnych prezentacji i odrealnionych

wykładów. Nasi trenerzy koncentrują się na ludziach wrzucając ich w każdą prawdopodobną sytuację znajdującą odzwierciedlenie

w ich codziennej pracy. Dzięki naszym ćwiczeniom nic nie zaskoczy Twojego pracownika i zyska on na pewności siebie.

 

Wnikliwa obserwacja

W ciągu 10 dni od ukończenia warsztatu, otrzymasz od nas kompleksowy raport z przebiegu szkolenia. Aby zapewnić Twojemu
pracownikowi pełen komfort i warunki do uczenia się.  – dokument nie zawiera danych personalnych. Naszym celem jest dojście

do źródła problemu, a świadomość jest kluczem do zmian.

 

Mentoring online

„Tam gdzie inni się kończą, my kontynuujemy”. W myśl tej zasady, oferujemy naszym klientom 12-miesięczną opiekę

online trenera nad uczestnikami warsztatu. Reguły dobrze przyjmują się w teorii, ale my lubimy mieć pewność, że zostały

odpowiednio zrozumiane i wykorzystane.

NASI TRENERZY

Inga Zawadzka

Dina Zawadzka

Andrzej Juchniewicz

Krzysztof Wojtczak

Monika Ruckgaber

Radosław Kucner

Robert Więckowski

Tomasz Wypych

Kompetencje Menedżerskie

Lider powinien najpierw rozwinąć siebie, aby być zdolnym do przewodzenia innym na drodze do sukcesu. Istotą naszego szkolenia jest wypracowanie wizji własnej przestrzeni przywództwa.

 

Lider inspiruje innych, towarzyszy im w ich rozwoju.

 

Otrzymaliśmy tytuł Solidna Marka 2015

Dziękujemy naszym klientom za to wyróżnienie.

Oferujemy dedykowane rozwiązania

szkoleniowe dla firm i instytucji.

Negocjacje

Obserwuj nas:

Open 2015 - Wszelkie prawa zastrzeżone